近年来，丽江市纪委监委立足推进反腐败工作规范化、法治化，成立法治建设领导小组，把纪检监察工作规范化法治化建设摆在重要位置，不断完善纪检监察工作制度，努力形成内容科学、系统完备、有效管用的纪检监察工作机制，严格规范监督权力的运行、不断提高工作效能，推动纪检监察工作高质量发展。
规范工作程序完善工作制度。制定出台了《丽江市纪委监委特约监察员工作办法（试行）》《丽江市纪委监委阳光监督员工作办法（试行）》《丽江市纪委监委规范性文件制定办法》《丽江市纪委监委办理容错纠错工作流程（试行）》《丽江市纪委监委市纪委监委法律顾问工作制度》等15项规范性文件，明确依法依规监督的各项工作程序和工作规定，把纪检监察权力关进制度的笼子里，推动了纪检监察工作规范化、法治化建设。汇编印制了《党内法规汇编》《财务政策汇编》《民法典解读》等4套党纪党规和法律法规解读资料供全体干部职工学习。结合省纪委监委的工作安排，认真组织开展了辨析式业务知识测试（竞赛），以考促学、促进学用结合，让干部职工牢固树立依法办案、按规定程序办案的法治思维。
开展对“1+2+N+1”监督联动机制的评估。根据监督执纪工作规则和《云南省纪委省监委实行2＋1＋1监督执纪监察工作联动办法（试行）》，结合丽江实际出台了《丽江市纪委监委“1＋2＋N＋1”监督联动办法（试行）》。该项工作制度实施一年来，经综合评估，各责任主体充分发挥了各自的职能优势，整合纪律、监察、派驻、巡察监督合力，形成权责清晰、力量整合、资源共享、衔接顺畅、协同高效的监督机制，推进新时代纪检监察工作提速、提质、提效。
以调研成果促进改革和完善制度。全市纪检监察干部以问题为导向，在工作中调研，在调研中工作，年内立足推动新时期纪检监察监督工作高质量发展深入开展调研，撰写调研报告178篇，针对调研中发现的问题，结合以案促改工作，督促部门建章立制堵塞漏洞。结合调研情况认真完成2020年度纪检监察体制改革工作要点确定的54项具体任务。健全完善了改革责任落实、改革方案审核、改革任务推进、改革督察通报、改革评估考核、改革总结宣传等6项机制，年度改革考评排名全市前列。
以制度建设推动净化政治生态。结合纪检监察信息化建设工作，全面梳理归纳政治生态分析评估参考要素和评价标准，制作了政治生态分析研判报告参考模板，为精准画好被监督单位的“政治画像”提供了制度依据。制定并下发《关于认真做好被监督单位政治生态分析评估工作的通知》，全面梳理归纳政治生态分析评估参考要素，形成了7个方面的分析重点，明确了政治生态分析研判工作标准，制定市直各部门各单位政治生态分析研判报告参考模板，指导各派驻纪检监察组精准把脉，画好被监督单位的“政治画像”，针对政治生态建设方面存在的问题，通过开展靶向整治修复，不断净化被监督单位的政治生态。
丽江以制度建设推动纪检监察工作规范化法治化
发布时间：
2021/2/9 0:02:19
来源：
中共丽江市委全面依法治市委员会办公室
