本网讯 通讯员 李光存

　　永德县有效运用监督执纪“四种形态”，坚持常态化提醒教育，多措并举，筑牢拒腐防变思想防线。

　　建立党风廉政谈心谈话制度，围绕领导干部思想、工作、作风、廉洁自律等方面的问题，对领导干部进行经常性的政治体检；对新提拔任用和轮岗交流的科级领导干部开展任前廉政谈话，并签订廉政承诺书，要求领导干部在新的岗位，牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率，认真履行“一岗双责”，管好自己，带好队伍，教育好身边人。

　　另外，抓实廉政风险防控，实行“六个一”和“三级预警谈话”防控措施，对内部财务管理情况、监管漏洞和廉政风险点进行全面自查，对苗头性、倾向性问题进行及时提醒纠错，通过实施预警式监督提醒，促使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实增强党员干部的纪律意识、底线意识。严格执行公职人员婚丧宴请申报备案制度，对公职人员操办婚丧宴请事宜进行提醒谈话，重申婚丧宴请事宜的相关规定和纪律要求。

　　坚持节假日廉洁教育与日常监督，通过“廉洁永德”微信公众号，以廉政短信方式逢节假日温馨提醒全县科级以上领导干部过廉节；派出巡回检查组对干部职工执行“六项纪律”情况进行检查监督，同时要求全县科级领导干部如实填写廉政档案登记表，及时掌握领导干部廉洁从政情况，从严监督管理领导干部。